据报道，检查时，劳工监察人员首先核查了该华人食品加工厂的用工情况。该企业签约合法雇佣员工为6人，现场实际工作人员为9人。其中2名具有合法居留的员工，未与企业签署劳工合约，企业涉嫌偷逃税款及非法雇佣；另有1名员工曾被警方限期离境，企业涉嫌容留雇佣非法移民。
食品卫生检疫人员在检查生产车间时认为，该企业生产加工食品的卫生标准不符合法律要求，原料和成品的储存非常混乱，且大部分食品加工生产人员没有进行必要的身体检查。
根据现场检查情况，检查组经研究决定，要求该厂立即停业整顿，经有关部门重新审核，卫生条件达标后，方可重新进行生产经营。
此外，警方决定，将案件移交检察机关处理，依法追究业主的相关刑事责任。
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